北京国际学校择校指南|家长关心的话题之一,外教品质!
力迈中美国际学校资深老师指出:家长选择国际学校的时候,除了要看学校本身的硬件设施、校园环境等内容,师资力量绝对是最需要考虑的问题。而外教的争议就此引发。在国际学校要求什么样的外教呢?
2017年4月1日起,全国实施外国人来华工作许可制度。近年来,国际学校的外教流动问题成为家长关注的重点,许多教育机构招收的外教可能只是长着一张不同的脸的“外国人”。许多家长在选择国际学校时,很大的一个考量因素是学校的师资力量,尤其是外教的比例,是不是纯外教影响家长的选择。
而国际学校的外教流动性较大也是一个问题,可是,现在学校的好多老师并非都是如此。除了外交本身因素外,学校的待遇等也算是外教是否留下来的影响因素,因此次强大的学校这种情况就会很少发生。在任何一所学校,师资力量也往往对学校学生的出口成果及学术水平起着至关重要的作用。
我们经常听到国外的失业率很高,对比与中国的教师职业,可以说中国的教师非常稳定,特别是公立学校。但稳定的老师并不能接收更多的多元化教育,对孩子的教学有局限性,即使外教流动性大,学校为了让学生体验纯正的国际化教育,必须要聘请外教。外教的流动性也可以看出国际学校好不好。比如说近期瑞得福国际学校迎来了超强师资阵容,80%以上为教育学硕士或博士,并且具有丰富的教学经验,外教近30人。对学历也是有要求的。
力迈中美(国际)学校的外教都是具备教育专业背景,拥有TESOL和TEFL教师资格证书,都是来自英语为母语国家的人士,目前全校外教有90多名;另一部分是具有海外留学背景或国内知名师范大学毕业的优秀教师。
不是说你来自外国就可以当外教,也不是说你会说英语就可以当外教,有基本规定就是英语外教的母语就要是英语,也不会说让韩国人来当英语外教。外教的经历与身份也是要经过核查的,面试也要层层把关。看了这么多,家长们对与国际学校怎么选应该有了一定的了解吧。
咨询报名